Thứ Bảy, 29 tháng 8, 2020

Có nên làm kế toán dịch vụ bên ngoài hay không?

Kế toán dịch vụ là một trong những lĩnh vực kinh doanh dịch vụ khá phổ biến hiện nay. Rất nhiều doanh nghiệp hiện nay đã lựa chọn dịch vụ này thay vì thuê nhân viên làm fulltime. Mời bạn cùng tìm hiểu kỹ hơn về kế toán dịch vụ nhé.

kế toán dịch vụ

Sử dụng kế toán dịch vụ thì họ sẽ làm gì cho bạn?

Kế toán dịch vụ là gì?

Để hiểu chi tiết hơn về kế toán dịch vụ, chúng tôi sẽ cung cấp thông tin chi tiết về vấn đề này.

Nhìn chung, kế toán dịch vụ được hiểu nôm na là việc thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến mảng kế toán trong doanh nghiệp được thực hiện bởi một bên thứ ba, bao gồm: kê khai thuế, nộp thuế, và thực hiện hoạt động tài chính, trao đổi những công việc trên với doanh nghiệp trong một quá trình minh bạch, hiệu quả.

Về bản chất, đây là một loại hình kinh doanh dịch vụ vừa là một loại hình pháp lý, liên quan đến luật pháp và đòi hỏi yếu tố kỹ thuật cao. Bởi những thông tin này yêu cầu độ chính xác lên tới 100%.

Thêm vào đó, với sự thực hiện của một bên thứ 3 chuyên về mảng này, quy trình có phần phức tạp và đòi hỏi sự tin tưởng và trung thực giữa đôi bên, đảm bảo không vi phạm tiêu chuẩn pháp lý.

Có nên làm kế toán dịch vụ hay không?

Để trả lời được câu hỏi có nên làm trong công ty kế toán dịch vụ này, bạn cần đáp ứng những yêu cầu khắt khe bên dưới đây.

Điều đầu tiên bạn cần có là phải giỏi nghiệp vụ kế toán. Việc giỏi hay không được đánh giá qua quá trình làm việc thực tế trên sổ sách, chứng từ, cùng những công việc hoàn thành được đánh giá ra sao, tốc độ hoàn thành công việc thế nào, phần trăm sai sót ra sao, cách giải quyết những sai sót thế nào,…

Thêm vào đó, những thông tư, nghị định về thuế, luật về thuế sẽ được cập nhật và đòi hỏi những người có kinh nghiệm làm kế toán dịch vụ thật sự nhanh nhạy trong vấn đề này, kịp thời nắm bắt để hoàn thành công việc đề ra một cách tốt nhất.

Điều thứ hai bạn cần biết là tin học văn phòng. Nói chung không phải dừng lại ở việc viết đơn thuần. Công việc kế toán dịch vụ yêu cầu cao hơn thế, đó là sự thành thạo. Hơn nữa, với mỗi lĩnh vực khác nhau, các công ty thuê bạn lại sử dụng các phần mềm kế toán khác nhau, nên bạn cũng cần thường xuyên cập nhật thông tin.

Điều thứ ba là sự nhanh nhạy, khéo léo. Có nên làm kế toán dịch vụ hay không phụ thuộc khá nhiều vào sự quyết đoán và độ nhạy trong công việc, nhất là những vấn đề ảnh hưởng trực tiếp tới lợi ích công ty như thế này. Đặc biệt, kinh nghiệm làm kế toán dịch vụ cần được tích lũy theo thời gian, biến những khoản không hợp lý thành hợp lý nhưng phải dựa trên quy định của pháp luật.

Điều cuối cùng giúp bạn trả lời câu hỏi có nên làm kế toán dịch vụ hay không đó là ở phần kỹ năng đối đáp. Công việc này thường xuyên cần giải trình với cơ quan thuế, những người thuộc cơ quan thuế. Vậy nên, người làm cần trang bị đầy đủ hành trang, cũng như kỹ năng thuyết trình thật tốt.

Lợi ích kế toán dịch vụ đem lại cho doanh nghiệp

Kế toán dịch vụ với nhiều tiện ích tuyệt vời, là lựa chọn hàng đầu của nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam hiện nay.

Tiết kiệm chi phí: Sử dụng dịch vụ này sẽ giúp cho doanh nghiệp không cần tuyển nhân viên kế toán fulltime nhưng vẫn hoàn thành tốt các phần việc liên quan đến nghiệp vụ kế toán tại doanh nghiệp.

Bởi thế mà, doanh nghiệp khi quyết định thuê 1 bên thứ ba để xử lý tất cả những vấn đề pháp lý này chắc chắn sẽ tiết kiệm được nhiều khoản như tiền lương, tiền thưởng, cùng các chi phí cơ sở vật chất khác.

Thêm một điều nữa, các doanh nghiệp sử dụng hình thức này sẽ nhận được một lợi ích trên cả tuyệt vời là được tối ưu các chi phí như các mức phí và thuế được đóng ở mức thấp nhất chẳng hạn. Để làm được điều này, chỉ có kế toán dịch vụ mới có thể đem lại được cho doanh nghiệp với mức giá ưu đãi nhất.

Kinh nghiệm làm kế toán dịch vụ: Các nhân viên thực hiện công việc này chắc chắn có nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực được bàn giao nên tiến độ hoàn thành công việc luôn được đảm bảo với độ chính xác tuyệt đối.

Trách nhiệm cao: Các đối tác kế toán dịch vụ sẽ luôn chịu mọi trách nhiệm với công việc. Sự hợp tác sẽ dựa trên sự uy tín, đảm bảo.

Đồng thời, họ sẽ liên tục cập nhật những thông tin mới về luật kế toán, thuế. Để từ đó, hoàn thành công việc suôn sẻ và nhanh chóng nhất.

Nhìn chung, dịch vụ này đem đến nhiều lợi ích to lớn, giúp cho công ty vận hành chuyên nghiệp hơn cũng như giảm thiểu tối đa những rủi ro khi kinh doanh. Đặc biệt, những công ty vừa và nhỏ, nhất là mới thành lập còn có nguồn tiền giới hạn thì càng nên sử dụng kế toán dịch vụ.

Có nên làm ở công ty kế toán dịch vụ không?

Công việc kế toán không hề đơn giản, vì thế bạn cần cân nhắc thật kỹ trước khi quyết định xem có nên làm trong công ty kế toán dịch vụ hay không?

kế toán dịch vụ

Kế toán dịch vụ và những lợi ích

Đây là một mô hình dịch vụ hoàn toàn phục vụ cho các doanh nghiệp, đồng thời liên quan đến các vấn đề pháp lý liên quan đến pháp luật. Bởi vậy, một sai sót nhỏ cũng gây nên những tổn thất không nhỏ cho doanh nghiệp. Tuy nhiên, những gì bạn có thể nhận được là:

Kiến thức và kinh nghiệm làm kế toán dịch vụ

Thứ quan trọng nhất trong quá trình làm việc của bất kỳ ai đều là kinh nghiệm. Khi bạn có kinh nghiệm rồi, các vấn đề phát sinh trong quá trình làm việc sẽ được xử lý dễ dàng và gọn nhẹ hơn rất nhiều. Đồng thời, khả năng thu thập và phân tích số liệu của bạn sẽ tăng đáng kể.

Rèn luyện bản thân

Với một môi trường luôn đòi hỏi tính sai số cực thấp hoặc gần như không có như vậy, chắc chắn điều này sẽ giúp bạn rèn luyện bản thân luôn cẩn thận, tỉ mỉ với từng chi tiết nhỏ.

Nên làm kế toán dịch vụ ở đâu tốt nhất tại Hà Nội

Ketoanmvb là đơn vị cung cấp cho các công ty, doanh nghiệp các dịch vụ về kế toán – thuế giá rẻ và uy tín nhất tại Hà Nội. Đội ngũ nhân viên kế toán có nhiều năm kinh nghiệm, cùng với sự đa dạng về dịch vụ vì thế để tìm địa chỉ thuê dịch vụ kế toán uy tín tại Hà Nội thì Kế Toán MVB luôn là một trong những lựa chọn số 1 hiện nay. Ngoài ra các dịch vụ kế toán tại MVB thường có mức giá rẻ cạnh tranh với các công ty kế toán khác tại Hà Nội.

Các dịch vụ tại Kế toán MVB bao gồm:

  • Dịch vụ báo cáo thuế theo Tháng – Quý
  • Dịch vụ lập báo cáo tài chính
  • Dịch vụ quyết toán thuế
  • Dịch vụ thành lập & giải thể doanh nghiệp
  • Dịch vụ hoàn thuế thu nhập cá nhân
  • Dịch vụ hóa đơn điện tử, chữ ký số
  • Dịch vụ bảo hiểm xã hội – lao động – tiền lương

Liên hệ KetoanMVB

  • Địa chỉ: Phòng 106 – Nhà A13 – Đường 800A – Nghĩa Đô – Cầu Giấy – Hà Nội
  • Điện thoại: 0965 900 818 – 0947 760 868
  • Email: ketoanmvb@gmail.com
  • Website: https://ketoanmvb.com

Hy vọng với những chia sẻ trên đây về câu hỏi về kế toán dịch vụ cùng những câu hỏi liên quan, bạn đã hình dung cụ thể hơn về công việc này. Nếu bạn thấy thông tin này hữu ích, hãy chia sẻ tới bạn bè và người thân nhé.

The post Có nên làm kế toán dịch vụ bên ngoài hay không? appeared first on Kế Toán MVB | Dịch Vụ kế toán tại Hà Nội | Uy tín - Chất lượng.



source https://ketoanmvb.com/co-nen-lam-ke-toan-dich-vu-ben-ngoai-hay-khong.html

Có nên thuê dịch vụ kế toán bên ngoài không?

Cùng tìm hiểu khái niệm dịch vụ kế toán thuê ngoài, lợi ích của việc sử dụng kế toán thuê ngoài và những lời khuyên khi lựa chọn công ty cung cấp dịch vụ tốt nhất cho bạn. Bài viết sẽ giúp bạn trả lời được câu hỏi “Có nên thuê dịch vụ kế toán?”

có nên thuê dịch vụ kế toán

Có nên thuê dịch vụ kế toán bên ngoài không?

Giới thiệu về kế toán thuê ngoài

Nhiều doanh nghiệp nhỏ, doanh nghiệp khởi nghiệp và doanh nhân cảm thấy rất phân vân có nên thuê dịch vụ kế toán cho công ty mình. Nhất là với yêu cầu cần các kỹ năng liên quan đến chuẩn bị báo cáo tài chính, quản lý hoạt động giao dịch tài khoản ngân hàng, phân tích dữ liệu tài chính và chuẩn bị các hóa đơn.

Việc tìm được một đơn vị cung cấp đáp ứng được các yêu cầu khắt khe về chất lượng đã khó, tìm được một đơn vị với mức giá phải chăng thậm chí còn khó khăn hơn nhiều.

Theo thống kê, hơn 1/3 các doanh nghiệp nhỏ đang sử dụng dịch vụ kế toán thuê ngoài. Dù các công ty đều muốn nhân viên của mình trực tiếp làm các công việc kế toán và sổ sách nhưng hầu hết nhân viên kế toán của họ điều thiếu các kỹ năng và kinh nghiệm cần thiết để làm công việc này.

Chính vì thực tế này, hiện nay việc thuê ngoài dịch vụ thực hiện nghiệp vụ sổ sách, kế toán cho công ty bởi một đối tác có kiến thức và trình độ phù hợp đang ngày một phổ biến hơn.

Nhiều giám đốc điều hành đã nhận thấy các mặt tích cực của việc thuê dịch vụ kế toán bên ngoài. Điều quan trọng là việc thuê ngoài các dịch vụ như vậy sẽ không có bất kỳ ảnh hưởng xấu nào đến doanh nghiệp, nhân viên và khách hàng của họ.

Do đó, chúng tôi muốn chia sẻ những lợi ích lớn nhất mà các khách hàng của chúng tôi rút ra được sau khi họ quyết định thuê ngoài dịch vụ sổ sách và kế toán. Từ đó sẽ giúp bạn có thêm câu trả lời cho câu hỏi “có nên thuê dịch vụ kế toán hay không?”

Có nên thuê dịch vụ kế toán hay không?

Dịch vụ kế toán tiết kiệm chi phí

Nhìn chung, hầu hết các doanh nghiệp coi việc thuê ngoài dịch vụ là mất thêm chi phí do đó không cần thiết cho doanh nghiệp của họ. Thực tế đã chứng minh điều ngược lại.

Khi sử dụng dịch vụ kế toán thuê ngoài, công ty của bạn sẽ tiết kiệm được chi phí khi trả lương, các loại thuế, bảo hiểm, chi phí văn phòng phẩm và các phúc lợi cho nhân viên toàn thời gian hoặc bán thời gian. Bạn chỉ trả tiền cho những gì bạn cần. Vì vậy năng suất của công việc sẽ được đảm bảo khi sử dụng nhân viên kế toán thuê ngoài.

Loại bỏ thời gian và chi phí của quá trình tuyển dụng

Nếu bắt đầu từ điểm đầu tiên thì quá trình tuyển dụng là một công việc nghiêm ngặt, nhiều bước. Quá trình tuyển dụng nhân viên kế toán cần nhiều nguồn lực để quản lý, từ việc tạo ra một chiến lược tuyển dụng, lựa chọn ứng viên để phỏng vấn họ. Quá trình tuyển dụng làm mất thời gian kinh doanh của bạn, chi phí và bạn sẽ cần dành thời gian cho bản thân hoặc nhân viên.

Nhiều công ty chưa tính toán đến thời gian họ dành cho việc tìm kiếm một Kế toán viên chuyên nghiệp. Và thời gian cũng giống như chi phí. Nó cần được tiết kiệm nhờ việc sử dụng dịch vụ kế toán thuê ngoài.

Tiết kiệm thời gian của bạn

Khi doanh nghiệp của bạn phát triển, bạn sẽ thấy mình dành nhiều thời gian hơn để quản lý tiền của mình và giảm thời gian mở rộng quy mô kinh doanh xuống thấp nhất. Do đó, các công việc như sổ sách và kế toán thuê ngoài giúp bạn tập trung thời gian, năng lượng và nguồn lực của mình vào việc tạo ra các chiến lược kinh doanh. Nó sẽ mang lại nhiều doanh thu hơn, cũng như kết nối và xây dựng mối quan hệ với khách hàng của bạn tốt hơn.

Kế toán viên chuyên nghiệp

Việc thuê ngoài có thể giúp bạn có khả năng thuê một chuyên gia có trình độ chuyên môn cao hơn với giá cả phải chăng.

Các công ty dịch vụ kế toán thuê ngoài liên tục phải cải thiện các kỹ năng và trình độ của họ để duy trì tính cạnh tranh trên thị trường. Hãy tưởng tượng, 50 người làm việc trong cùng một văn phòng. Họ có thể dễ dàng chia sẻ các quy định, giải pháp và công cụ kế toán mới.

Thêm vào đó, các công ty kế toán lớn thường xuyên cử nhân viên tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo nghiệp vụ chuyên sâu và họ thực hiện việc này ngày càng thường xuyên hơn. Vì vậy nếu biết cách lựa chọn công ty kế toán một cách khôn ngoan, bạn có thể yên tâm rằng nghiệp vụ kế toán của công ty bạn được thực hiện bởi một công ty đáng tin cậy và năng lực cao.

Có thể thuê một chuyên gia có trình độ chuyên môn cao

Mở rộng phòng kế toán dễ dàng

Các nhà cung cấp dịch vụ kế toán có số lượng nhân sự sẵn sàng để có để mở rộng quy mô dịch vụ của bạn một cách đáng kể mà không có bất kỳ độ trễ nào. Ví dụ: nếu công việc kế toán của bạn vượt quá số lượng chức năng cho 1 nhân viên, bạn có thể dễ dàng được thực hiện với một lực lượng lao động bổ sung thêm mà không cần phải trải qua một quy trình tuyển dụng nghiêm ngặt, tốn nhiều thời gian.

Hơn nữa, các nhà cung cấp dịch vụ kế toán tính phí theo giờ. Có nghĩa là bạn có thể tăng hoặc số giờ thuê một cách chủ động, linh hoạt.

Công nghệ tự động hóa

Hầu hết các doanh nghiệp sử dụng phần mềm tự động hóa kế toán để tiết kiệm thời gian. Nó sẽ tiết kiệm thời gian, nhưng quan trọng hơn, nó làm giảm rủi ro. Tự động hóa kế toán là giảm thiểu lỗi của con người. Thứ hai, trong phần mềm tự động hóa, kế toán có được các báo cáo thời gian thực. Thứ ba, nó sẽ làm giảm khả năng gian lận nội bộ.

Hầu hết các nhà cung cấp dịch vụ kế toán đều có trình độ cao trong các công cụ tự động hóa như Quickbooks, Sage, Visma, Xero, Microsoft Dynamics, SAP và nhiều hơn nữa.

Nếu kế toán của bạn vẫn chỉ sử dụng bảng tính Excel – bạn đang lãng phí thời gian và tiền bạc.

Mỗi kế toán viên là một cố vấn của bạn

Một kế toán giỏi sẽ luôn cung cấp lời khuyên về cách làm cho kế toán hiệu quả hơn. Đôi khi anh ta có thể làm việc với một vài công ty và đề xuất một trải nghiệm tuyệt vời từ một khách hàng khác. Cho dù đó là về thuế, phần mềm kế toán hoặc thậm chí cung cấp tư vấn tài chính.

Có nên thuê dịch vụ kế toán?

Vậy có nên thuê dịch vụ kế toán không? Từ kinh nghiệm của chúng tôi làm việc với các công ty khác nhau, việc thuê ngoài kế toán tốt nhất khi:

  • Một doanh nghiệp nhỏ không cần một nhân viên kế toán toàn thời gian nhưng cần một người có nhiều kỹ năng hơn người quản lý văn phòng, hoặc nhân viên tiếp tân.
  • Một công ty có quy mô nhưng không thể tìm được một nhân viên toàn thời gian với khả năng phù hợp với chi phí phải chăng.
  • Một công ty đang phát triển đang muốn mở rộng phòng kế toán của họ ngay lập tức.
  • Để quản lý các công việc phát sinh tạm thời l, ví dụ: bổ sung thêm nhân sự làm các báo cáo cuối năm hoặc nếu một nhân viên toàn thời gian đang đi nghỉ, nghỉ thai sản, v.v.

Những điều cần tìm hiểu trước khi quyết định có nên thuê dịch vụ kế toán

Khi bạn đã quyết định thuê ngoài dịch vụ kế toán, bước tiếp theo sẽ là chọn một công ty phù hợp với mục tiêu và ngân sách của bạn, nhưng quan trọng nhất là phải phù hợp với nhu cầu và yêu cầu của bạn. Chúng tôi tin rằng, khi thuê ngoài dịch vụ kế toán, chất lượng hiệu suất và hiệu quả phải là ưu tiên hàng đầu. Tuy nhiên, một vài yếu tố cần thiết hơn cũng phải được xem xét.

Xác định những dịch vụ kế toán nào bạn đang cần

Là để chuẩn bị báo cáo cuối tháng, bảng cân đối, dịch vụ tiền lương, báo cáo cho chính quyền hoặc xử lý các khoản phải trả và các khoản phải thu của bạn? Bạn có thể cần ai đó chuẩn bị quản lý báo cáo ngân hàng của bạn hoặc chỉ cần nhập dữ liệu vào phần mềm kế toán? Dù đó là gì đi nữa, bạn cần phải rõ ràng về những gì bạn tự làm, những gì nhân viên của bạn chịu trách nhiệm và những gì bạn muốn công ty dịch vụ kế toán làm.

có nên thuê dịch vụ kế toán

Cần xác định nghiệp vụ kế toán cần thuê sau khi có câu trả lời “Có nên thuê dịch vụ kế toán hay không?”

Mức chi phí cạnh tranh

Mỗi công ty dịch vụ kế toán có một cách tính chi phí khác nhau – một vài công ty tính phí theo giờ, số khác tính theo tháng. Do đó, bạn có thể chọn thời hạn thanh toán phù hợp với nhu cầu và ngân sách của mình nhất.

Chuyên môn

Hãy chắc chắn rằng công ty bạn muốn thuê có kinh nghiệm, chuyên nghiệp và có trình độ chuyên môn phù hợp. Hãy tham khảo nhận xét của các khách hàng trước đây của họ, danh tiếng của họ trên thị trường, sự ổn định tài chính, nhưng quan trọng nhất là khả năng của họ để cung cấp kết quả ổn định và chất lượng cao.

Bảo mật dữ liệu

Theo chúng tôi, bảo mật dữ liệu đóng một phần quan trọng khi thuê ngoài dịch vụ kế toán. Hãy lựa chọn các công ty có uy tín cao, họ sẽ xử lý dữ liệu của khách hàng của mình với mức độ riêng tư cần thiết nhất và đảm bảo rằng mỗi giao dịch đều được bảo mật. Đó là điều cần thiết bởi vì bạn sẽ không chỉ gửi thông tin về dòng tiền cho họ mà còn là dữ liệu bí mật khác.

Nhiệm vụ kế toán doanh nghiệp của bạn có thể thuê ngoài

  • Sổ sách kế toán.
  • Báo cáo với cơ quan chức năng và quản lý.
  • Dịch vụ chi lương.
  • Quản lý tài khoản phải trả (tạo các khoản thanh toán).
  • Quản lý các khoản phải thu (theo dõi công nợ).

Có những ưu điểm rất lớn với các công ty khi đứng trước quyết định có nên thuê dịch vụ kế toán hay không? Điều đầu tiên cần quan tâm là hiệu quả, chi phí và cuối cùng là sự linh hoạt trong hợp đồng hợp tác về việc thay đổi thời gian sử dụng cũng như các nghiệp vụ sử dụng.

Địa chỉ thuê dịch vụ kế toán uy tín nhất tại Hà Nội

Ketoanmvb là đơn vị cung cấp cho các công ty, doanh nghiệp các dịch vụ về kế toán – thuế giá rẻ và uy tín nhất tại Hà Nội. Đội ngũ nhân viên kế toán có nhiều năm kinh nghiệm, cùng với sự đa dạng về dịch vụ vì thế để tìm địa chỉ thuê dịch vụ kế toán uy tín tại Hà Nội thì Kế Toán MVB luôn là một trong những lựa chọn số 1 hiện nay. Ngoài ra các dịch vụ kế toán tại MVB thường có mức giá rẻ cạnh tranh với các công ty kế toán khác tại Hà Nội.

Các dịch vụ tại Kế toán MVB bao gồm:

  • Dịch vụ báo cáo thuế theo Tháng – Quý
  • Dịch vụ lập báo cáo tài chính
  • Dịch vụ quyết toán thuế
  • Dịch vụ thành lập & giải thể doanh nghiệp
  • Dịch vụ hoàn thuế thu nhập cá nhân
  • Dịch vụ hóa đơn điện tử, chữ ký số
  • Dịch vụ bảo hiểm xã hội – lao động – tiền lương

Liên hệ KetoanMVB

  • Địa chỉ: Phòng 106 – Nhà A13 – Đường 800A – Nghĩa Đô – Cầu Giấy – Hà Nội
  • Điện thoại: 0965 900 818 – 0947 760 868
  • Email: ketoanmvb@gmail.com
  • Website: https://ketoanmvb.com

Kế toán là một phần quan trọng của doanh nghiệp và là mảng nghiệp vụ phức tạp, đòi hỏi thời gian và những nghiệp vụ chính xác. Việc bạn không có đủ kinh nghiệm kế toán, hoắc sử dụng dịch vụ kế toán thuê ngoài không đạt uy tín, chất lượng có thể dẫn đến nhiều thiệt hại cho doanh nghiệp của bạn, thậm chí là phá sản. Hy vọng bài viết sẽ cho bạn câu trả lời xác đáng về việc “có nên thuê dịch vụ kế toán hay không?”

The post Có nên thuê dịch vụ kế toán bên ngoài không? appeared first on Kế Toán MVB | Dịch Vụ kế toán tại Hà Nội | Uy tín - Chất lượng.



source https://ketoanmvb.com/co-nen-thue-dich-vu-ke-toan-ben-ngoai-khong.html

Thứ Năm, 27 tháng 8, 2020

Cách tính giá thành sản phẩm mới nhất 2020

Hiện nay, có rất nhiều cơ sở doanh nghiệp kinh doanh hàng hóa sản phẩm. Vậy làm thế nào để biết được cách tính giá thành sản phẩm bán ra hiện nay phù hợp nhất và tiện dùng cho doanh nghiệp của mình. Dưới đây kế toán MVB xin giới thiệu đến các bạn cách tính giá thành sản phẩm bán ra phổ biến nhất hiện nay để các bạn có thể thuận tiện áp dụng vào bài toán tính giá thành sản phẩm của doanh nghiệp mình.

cách tính giá thành sản phẩm

Cách tính giá thành sản phẩm với nhiều phương pháp

Định nghĩa về giá thành sản phẩm bán ra

Trước khi tìm hiểu về cách tính giá thành sản phẩm bán ra hiện nay, chúng ta cùng tìm hiểu trước một số thông tin về giá thành sản phẩm trước nhé.

Giá thành sản phẩm bán ra là gì?

Giá thành sản phẩm bán ra là giá thành toàn bộ của việc sản xuất ra sản phẩm song đã tiêu thụ bao gồm các chi phí liên quan đến việc sản xuất ra sản phẩm, chi phí bán hàng và chi phí quản lý doanh nghiệp tính cho sản phẩm đó. Giá thành sản phẩm bán ra là cơ sở để tính toán, xác định lợi nhuận trước thuế trước thuế thu nhập của doanh nghiệp

Các yếu tố cấu thành của giá thành sản phẩm bán ra?

Có 6 yếu tố cấu thành nên giá thành sản phẩm bán ra bao gồm:

  • Chi phí về nguyên vật liệu trực tiếp tạo nên sản phẩm hay còn gọi là chi phí mua nguyên liệu ban đầu để sản xuất sản phẩm.

Ví dụ: Công ty ABC sản xuất bánh trung thu dẻo nhân đậu xanh, thì chi phí nguyên vật liệu trực tiếp ở đây là chi phí mua bột dẻo, đậu xanh và đường để làm bánh

  • Chi phí của công nhân tham gia trực tiếp tạo ra sản phẩm. Chi phí này bao gồm các chi phí về tiền lương, thuế thu nhập cá nhân, chi phí bảo hiểm, công đoàn, … mà trong tháng phát sinh cho tất cả các nhân viên tham giam trực tiếp trong quá trình sản xuất tạo ra sản phẩm
  • Chi phí sản xuất chung tạo ra sản phẩm là các chi phí chung liên quan gián tiếp đến việc sản xuất ra sản phẩm như:

+ Các chi phí về nguyên vật liệu gián tiếp như khuôn, bao bì sản phẩm, keo, dụng cụ làm sạch, …

+ Các chi phí về lao động gián tiếp là tổng chi phí tiền lương, tiền thuế, tiền bảo hiểm,.. của các nhân viên gián tiếp trong quá trình tạo sản phẩm như: nhân viên bảo vệ, quản lý xưởng, quản lý tổ/ dây chuyền sản xuất.

+ Các chi phí còn lại khác phát sinh trong quá trình sản xuất như: chi phí thuê nhà máy, chi phí bảo hiểm máy móc sản xuất, chi phí điện năng, dầu nhớt vận hành máy,….

  • Chi phí dịch vụ phát sinh trong quá trình bán sản phẩm ra thị trường

+ Chi phí về nhân sự tham gia vào việc giới thiệu, bày bán sản phẩm trực tiếp đến tay người tiêu dùng.

+ Các chi phí marketing, quảng cáo sản phẩm đến người tiêu dùng như:

Chi phí truyền thông offline: chi phí in ấn tờ rơi, chi phí làm booth bán hàng, chi phí in ấn POSM tại cửa hàng, …

Chi phí truyền thông online: chi phí facebook ads, chi phí đăng báo, chi phí đi bài pr, chi phí TVC, …

  • Chi phí quản lý doanh nghiệp
  • Các chi phí phát sinh khác: thuế đối với hàng nhập khẩu/xuất khẩu,…

Các cách tính giá thành sản phẩm, dịch vụ

Cách tính giá thành sản phẩm bán ra cơ bản là:

  • Giá thành sản phẩm bán ra = Giá thành sản xuất sản phẩm bán ra + Chi phí dịch vụ cho 1 sản phẩm bán ra + Chi phí quản lý doanh nghiệp cho 1 sản phẩm bán ra

Trong đó:

  • Chi phí dịch vụ cho 1 sản phẩm bán ra = tổng chi phí của tất các các khoản phát sinh trực tiếp trong việc đưa hàng hóa đến tay người tiêu dùng như trong mục 1 đã nêu rõ / số lượng sản phẩm bán ra.
  • Chi phí quản lý doanh nghiệp cho 1 sản phẩm bán ra = tổng các khoản chi phí chung dùng để vận hành và quản lý doanh nghiệp như: chi phí khấu hao tài sản, chi phí nhân viên quản lý, chi phí vật liệu, công cụ, văn phòng phẩm, chi phí bằng tiền khác,… / số lượng sản phẩm bán ra.

Giá thành sản xuất là giá thành của sản phẩm sau khi kết thúc gia đoạn sản xuất. Và để tính được giá thành sản xuất này thì có rất nhiều các tính. Tại các phần tiếp theo chúng tôi xin giới thiệu đến các bạn các cách tính giá thành sản phẩm phổ biến nhất.

cách tính giá thành sản phẩm, dịch vụ

Hướng dẫn cách tính giá thành sản phẩm, dịch vụ nhiều trường hợp

Cách tính giá thành sản xuất theo phương pháp giản đơn

Phương pháp trực tiếp (đơn giản) này thường được sử dụng trong các doanh nghiệp nhỏ, sản xuất số lượng ít, quy trình khép kín, ngắn và liên tục. Phương pháp tính như sau:

  • Tổng giá thành sản xuất của toàn bộ sản phẩm A trong kỳ = Dang dở đầu kì (A)+ Phát sinh trong kỳ (A) – Dang dở cuối kì (A) – phế liệu thu hồi (nếu có)
  • Tổng giá thành sản xuất của 1 sản phẩm A = Tổng giá thành sản xuất của toàn bộ sản phẩm A trong kỳ / số lượng sản phẩm A đã hoàn thành trong kỳ

Cách tính giá thành sản xuất theo phương pháp hệ số

Phương pháp này sử dụng tại doanh nghiệp mà trong 1 giai đoạn sản xuất cùng loại hệ thống thiết bị vật tư như nhau nhưng lại sản xuất ra nhiều loại sản phẩm khác nhau hoặc cùng 1 loại sản phẩm nhưng phẩm cấp khác nhau, thì tính như sau:

  • Tổng toàn bộ các sản phẩm thuộc tất cả các phẩm cấp (1) = Dang dở đầu kì + phát sinh trong kỳ – Dang dở cuối kì – phế liệu thu hồi (nếu có)
  • Tổng số lượng sản phẩm thu được trong kỳ đã quy đổi (2) = Tổng số lượng một loại sản phẩm thu được * hệ số tương ứng của sản phẩm đó
  • Tổng của 1 sản phẩm chuẩn = (1) / (2)
  • Tổng của 1 sản phẩm a = tổng của 1 sản phẩm chuẩn * hệ số tương ứng của sản phẩm a

Cách tính giá thành sản xuất theo phương pháp tổng cộng chi phí

Phương pháp tổng cộng chi phí được áp dụng ở các doanh nghiệp có quy trình sản xuất sản phẩm được thực hiện tại nhiều bộ phận / giai đoạn khác nhau, như sau:

  • Tổng giá thành sản xuất (GTSX) 1 sản phẩm = Tổng GTSX 1 sản phẩm tại bộ phận a + Tổng GTSX 1 sản phẩm tại bộ phận b + … + Tổng GTSX 1 sản phẩm tại bộ phận n

Trong đó:

  • Tổng GTSX 1 sản phẩm tại bộ phận a = Tổng GTSX toàn bộ bộ phận a trong kì / số lượng sản phẩm mà bộ phận a đã hoàn thành trong kỳ
  • Tổng GTSX toàn bộ bộ phận a trong kỳ = Dang dở đầu kì (bộ phận a) + Phát sinh trong kỳ (bộ phận a) – Dang dở cuối kì (bộ phận a) – phế liệu thu hồi (nếu có)

cách tính giá thành sản phẩm

Cách tính giá thành sản phẩm theo phương pháp tổng cộng chi phí

Cách tính giá thành sản xuất theo phương pháp tỷ lệ chi phí

Phương pháp tính giá thành sản phẩm theo tỷ lệ chi phí đa số được áp dụng tại các doanh nghiệp mà tại đây sản xuất nhiều loại sản phẩm và mỗi sản phẩm lại có quy cách và phẩm chất khác nhau. Phương pháp được tính như sau:

  • Tổng thực tế của tất cả các loại sản phẩm trong kỳ = Dang dở đầu kì + Sản phẩm trong kỳ – Dang dở cuối kì – phế liệu thu hồi (nếu có)
  • Tỷ lệ chi phí = Tổng thực tế tất cả các sản phẩm trong kỳ / Tổng kế hoạch tất cả các sản phẩm trong kỳ
  • Tổng thực tế của 1 sản phẩm A = Tổng kế hoạch của 1 sản phẩm A * tỷ lệ chi phí

Cách tính giá thành sản xuất theo phương pháp loại trừ sản phẩm phụ

Phương pháp tính giá thành sản xuất theo việc loại trừ sản phẩm phụ thường được sử dụng tại các doanh nghiệp mà khi sản xuất đồng thời vừa thu được sản phẩm chính và sản phẩm phụ. Do đó, để tính được giá thành sản phẩm chính, phỉa trự đi giá trị của các sản phẩm phụ. Công thức thính như sau:

  • Tổng toàn bộ sản phẩm chính trong kì = Dang dở đầu kì sản phẩm chính + Phát sinh trong kỳ sản phẩm chính – Dang dở cuối kì sản phẩm chính – giá trị sản phẩm phụ – phế liệu thu hồi (nếu có)
  • Tổng GTSX của 1 sản phẩm chính trong kì = Tổng toàn bộ sản phẩm chính trong kì / Số lượng sản phẩm chính trong kì.

Vậy là chúng ta đã tìm hiểu xong các cách tính giá thành sản phẩm bán ra phổ biến hiện nay rồi. Chúng tôi hy vọng với thông tin trên sẽ giúp cho các bạn tìm được phương pháp phù hợp và tối ưu nhất cho doanh nghiệp của mình.

The post Cách tính giá thành sản phẩm mới nhất 2020 appeared first on Kế Toán MVB | Dịch Vụ kế toán tại Hà Nội | Uy tín - Chất lượng.



source https://ketoanmvb.com/cach-tinh-gia-thanh-san-pham-moi-nhat-2020.html

Thứ Tư, 26 tháng 8, 2020

Hướng dẫn điền và tải mẫu 01B-HSB theo Quyết định 166

Mẫu 01B-HSB theo quyết định 166 về chế độ BHXH cho người đau ốm, thai sản thay thế mẫu C70A-HD được cập nhật mới nhất tại đây! Ketoanmvb mời bạn đọc xem qua hướng dẫn điền mẫu 01B-HSB và tải file dạng excel về sử dụng nhé!

mau 01b-hsb - mẫu 01b-HSB

Hướng dẫn điền và tải mẫu 01B-HSB theo Quyết định 166/QĐ-BHXH

Mẫu 01B-HSB theo quyết định 166/QĐ-BHXH mới nhất 2020

Dưới đây là mẫu 01B-HSB theo quyết định 166/QĐ-BHXH mới nhất 2020. Bạn tham khảo nhé!

Tên cơ quan (đơn vị):…………………………………

Mã đơn vị:………………………………………………….

Số điện thoại:……………………………………………

Mẫu 01B-HSB

DANH SÁCH ĐỀ NGHỊ GIẢI QUYẾT HƯỞNG CHẾ ĐỘ ỐM ĐAU, THAI SẢN,

DƯỠNG SỨC PHỤC HỒI SỨC KHỎE

Đợt 01 tháng 01 năm 2019

Số hiệu tài khoản: 123456789 – Mở tại: Ngân hàng Đầu tư và Phát triển VN – Chi nhánh: HCM

PHẦN 1: DANH SÁCH ĐỀ NGHỊ HƯỞNG CHẾ ĐỘ MỚI PHÁT SINH

STT

Họ và tên Mã số BHXH Số ngày nghỉ được tính hưởng trợ cấp Thông tin về tài khoản nhận trợ cấp Chỉ tiêu xác định điều kiện, mức hưởng 
(Áp dụng cho giao dịch điện tử không kèm hồ sơ giấy)

Ghi chú

Từ ngày

Đến ngày

Tổng số

A

B 1 2 3 4 C D

E

A CHẾ ĐỘ ỐM ĐAU              
I Ốm thường              
1 Phạm Văn H 1265217727 05/01/2019 05/06/2019 4   Sốt virus  
               
II Ốm dài ngày              
1 Lương Văn C 1254282767 01/01/2019 04/10/2019 4-10   K74.0: Gan xơ hóa CN,T2, PCKV 0.7
               
III Con ốm              
1 Trần Thị H 1272681628 05/01/2019 05/06/2019 4   08/01/2017 TE1510127532690
               
B CHẾ ĐỘ THAI SẢN              
I Khám thai              
1 Trần Thị Xuân 1725275812 04/01/2019 04/01/2019 1     CN
               
II Sảy thai, nạo hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý              
Trường hợp thai dưới 5 tuần tuổi              
1 Đinh Thị L 1229371268 04/01/2019 04/10/2019 10      
               
Trường hợp thai từ 05 tuần tuổi đến dưới 13 tuần tuổi              
1 Hán Hoàng H 12621543826 04/01/2019 20/04/2019 20      
               
Trường hợp thai từ 13 tuần tuổi đến dưới 25 tuần tuổi              
1 Vũ Thị G 1736538628 04/01/2019 05/10/2019 1-10      
               
Trường hợp thai từ 25 tuần tuổi trở lên              
1 Lê Thị Y 1875273577 04/01/2019 20/05/2019 1-20      
               
III Sinh con              
Trường hợp thông thường              
+ Sinh một con              
1 Lương Thị H 1246716257 11/01/2018 04/01/2019 6   11/05/2018  
               
+ Sinh đôi              
1 Phạm Thị C 1872682625 11/01/2018 05/01/2019 7   11/10/2018  
               
+ Sinh từ 3 con trở lên              
1 Phạm Thị H 1927682689 11/01/2018 06/01/2019 8   20/11/2018  
               
Trường hợp con chết              
+ Tất cả các con sinh ra đều chết (bao gồm trường hợp sinh một con con chết, sinh từ 2 con trở lên 2 con cùng chết hoặc con chết trước, con chết sau)              
· Con dưới 2 tháng tuổi chết              
1 Lại Thị M 1982758625 11/01/2018 02/01/2019 4   05/11/2018  -15/11/2018  
               
· Con từ 02 tháng tuổi trở lên chết              
1 Phạm Thị L 1872672157 11/01/2018 01/01/2019 2   01/11/2018 -01/01/2019  
               
+ Sinh từ 02 con trở lên mà vẫn có con còn sống              
1              
               
Trường hợp mẹ chết sau khi sinh (khoản 4 Điều 34, khoản 6 Điều 34)              
1 Phạm Thị N 1267126826 11/01/2018 04/01/2018 6   05/11/2018- 10/11/2018 1267126826
               
Trường hợp mẹ gặp rủi ro sau khi sinh (khoản 6 Điều 34)              
1 Đinh Huyền G 1872269862 11/01/2018 04/01/2018 6   05/11/2018 – 01/01/2019 1872269862
             
Trường hợp mẹ phải nghỉ dưỡng thai (Khoản 3 Điều 31)              
1              
               
IV Nhận nuôi con nuôi              
Trường hợp thông thường              
+ Nhận nuôi 1 con              
1 Phạm Thị K 1098267628 11/01/2018 04/01/2019 6   05/11/2018-05/11/2018  
               
+ Nhận nuôi từ 2 con trở lên              
1 Trương Thị L 1872655282 11/01/2018 05/01/2019 7   05/11/2018 – 10/11/2018  
….                
Trường hợp NLĐ nhận nuôi con nuôi nhưng không nghỉ việc              
1              
               
V Lao động nữ mang thai hộ sinh con              
Trường hợp thông thường              
+ Sinh một con              
1 Trương Thị H 176242678 11/01/2018 04/01/2019 6   11/05/2018 0176242678
               
+ Sinh đôi              
1 Bùi Thị L 286377218 11/01/2018 05/01/2019 7   11/05/2018  
               
+ Sinh từ 3 con trở lên              
1              
               
Trường hợp đứa trẻ chết              
+ Tính đến thời điểm giao đứa trẻ, đứa trẻ chết              
· Đứa trẻ dưới 60 ngày tuổi chết              
1 Lại Thị N 2653726157 11/01/2018 04/01/2019 6   05/11/2018-10/11/2018  
               
·           Đứa trẻ từ 60 ngày tuổi trở lên chết              
1                
               
+ Trường hợp sinh từ 2 đứa trẻ trở lên vẫn có đứa trẻ còn sống              
· Đặng Thị L 1827536527 11/01/2018 06/01/2019 8     3
               
VI Người mẹ nhờ mang thai hộ nhận con              
Trường hợp thông thường              
+ Nhận một con              
1 Phạm Thị K 1827225726 11/01/2018 04/01/2019 6   10/11/2018-11/11/2018 0182725726
               
+ Nhận 2 con              
1 Hoàng Thi H 1027637622 11/01/2018 05/01/2019 7   05/11/2018 -09/11/2018  
               
+ Nhận từ 3 con trở lên              
1              
               
Trường hợp con chết            
+ Sau khi nhận con, con chết              
· Con dưới 2 tháng tuổi chết              
1                
               
· Con từ 02 tháng tuổi trở lên chết              
1              
               
+ Sinh từ 02 con trở lên mà vẫn có con còn sống              
1                
               
Người mẹ nhờ mang thai hộ chết hoặc gặp rủi ro không còn đủ sức khỏe để chăm sóc con              
1              
               
Trường hợp người mẹ nhờ mang thai hộ không nghỉ việc              
               
               
VII Lao động nam, người chồng của lao động nữ mang thai hộ nghỉ việc khi vợ sinh con              
Trường hợp sinh thông thường              
1 Nguyễn Văn B 1292837816 04/01/2019 04/05/2019 5   04/01/2019 0101234567
               
Trường hợp sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi              
1                
               
Sinh đôi              
1                
               
Sinh từ 3 con trở lên              
1                
               
Sinh đôi trở lên phải phẫu thuật              
1                
               
VIII Lao động nam, người chồng của người mẹ nhờ mang thai hộ hưởng trợ cấp một lần khi vợ sinh con, nhận con              
1 Nguyễn Văn B 0107006783 01/07/2019 07/06/2019 6   01/07/2019 2/0109384982
               
IX Thực hiện các biện pháp tránh thai              
Đặt vòng tránh thai              
1                
               
Thực hiện biện pháp triệt sản              
1                
               
C NGHỈ DƯỠNG SỨC PHỤC HỒI SỨC KHỎE              
I Ốm đau              
1 Trương Văn Đ 1222517681 02/01/2019 02/05/2019 5   30/01/2019  
               
II Thai sản              
1 Đinh Thị H 1298237621 05/01/2019 05/10/2019 10   05/01/2019  
               
III TNLĐ-BNN              
1 Vũ Đình D 1276345712 03/01/2019 03/10/2019 10   03/02/2019  
               

PHẦN 2: DANH SÁCH ĐỀ NGHỊ ĐIỀU CHỈNH SỐ ĐÃ ĐƯỢC GIẢI QUYẾT

STT Họ và tên Mã số BHXH
(số sổ BHXH)
Đợt đã giải quyết Lý do đề nghị điều chỉnh Thông tin về tài khoản nhận trợ cấp Ghi chú
A B 1 2 3 C D
A CHẾ ĐỘ ỐM ĐAU          
I Ốm thường          
1            
           
II          
B CHẾ ĐỘ …          
           
  Cộng          

*Giải trình trong trường hợp nộp hồ sơ chậm:………………………………………………………………………………………….

…, ngày     tháng      năm

Thủ trưởng đơn vị

(Ký ghi rõ họ tên và đóng dấu hoặc ký số)

Trên đây là mẫu 01-HSB theo quyết định 166/QĐ-BHXH mới nhất 2020. Tiếp theo các bạn có thể tải mẫu 01B-HSB về và xem hướng dẫn nhé!

Tải mẫu 01-HSB mới nhất 2020 về chế độ hưởng BHXH

Để tải mẫu số 01-HSB về sử dụng, bạn vui lòng nhấn Download để tải về nhé!

download

Tiếp theo mình sẽ hướng dẫn bạn cách điền mẫu 01B-HSB nhé!

Cách điền mẫu 01B-HSB theo Quyết định 166 chế độ nghỉ thai sản, đau ốm

Phần hàng ngang

Mình hướng dẫn điền mẫu 01B-HSB hàng ngang trước nhé!

  • Mã số BHXH: Ghi mã số BHXH của người lao động trong đơn vị đề nghị giải quyết trợ cấp BHXH
  • Số ngày nghỉ được tính hưởng trợ cấp:

– Từ ngày: Ghi ngày/tháng/năm đầu tiên người lao động thực tế nghỉ việc hưởng chế độ theo quy định

– Đến ngày: Ghi ngày/tháng/năm cuối cùng người lao động thực tế nghỉ hưởng chế độ theo quy định.

– Tổng số: Ghi tổng số ngày thực tế người lao động nghỉ việc trong kỳ đề nghị giải quyết theo từng chế độ. Nếu nghỉ việc dưới 01 tháng ghi tổng số ngày nghỉ, nếu nghỉ việc trên 01 tháng ghi số tháng nghỉ và số ngày lẻ nếu có.

  • Thông tin về tài khoản nhận trợ cấp: Ghi số tài khoản, tên ngân hàng, chi nhánh nơi người lao động mở tài khoản; trường hợp người lao động không có tài khoản cá nhân thì bỏ trống

Thì phần hàng ngang từ A đến E bạn chỉ cần lưu ý cho mình những điểm này thôi nhé!

Phần hàng dọc

Hàng dọc này mình sẽ theo ví dụ cũng như theo các phần mục. Bạn xem từ trên xuống dưới nhé!

– Phần tổng số: Ghi tổng số ngày nghỉ hưởng chế độ từ ngày bắt đầu đến ngày kết thúc của mỗi đợt (trừ ngày nghỉ tuần, lễ, tết).

– Chỉ tiêu xác định điều kiện, mức hưởng: Mã bệnh theo hồ sơ. Trường hợp không có ghi đầy đủ tên bệnh

Ghi chú: Ghi ngày nghỉ hàng tuần của người lao động.
+ Trường hợp ngày nghỉ là T7,CN thì bỏ trống. Nếu là một ngày trong tuần thì ghi rõ. Ví dụ ngày nghỉ thứ 2, thứ 5 ghi: T2,T5.
+ Trường hợp người lao động làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số từ 0,7 trở lên thì ghi: PCKV 0,7.
+ Trường hợp con ốm: Ghi mã thẻ BHYT của con.

– Chỉ tiêu xác định điều kiện, mức hưởng: Mã bệnh theo hồ sơ. Trường hợp không có ghi đầy đủ tên bệnh

– Ghi chú: Ghi ngày nghỉ hàng tuần của người lao động. Trường hợp người lao động làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số từ 0,7 trở lên thì ghi: PCKV 0,7.

– Tổng số: Ghi số ngày thực tế cha/mẹ nghỉ việc để chăm con ốm (trừ ngày nghỉ tuần, lễ, tết).

– Ghi chú: Ghi mã thẻ BHYT của con

– Tổng số: Ghi tổng số ngày nghỉ hưởng chế độ từ ngày bắt đầu đến ngày kết thúc của mỗi đợt (Tính cả ngày nghỉ tuần, lễ, tết). Tối đa 10 ngày.

– Tổng số: Ghi tổng số ngày nghỉ hưởng chế độ từ ngày bắt đầu đến ngày kết thúc của mỗi đợt (Tính cả ngày nghỉ tuần, lễ, tết). Sinh đôi mỗi con cộng thêm một tháng

  • B.III.1/Con dưới 2 tuổi chết

– Tổng số: Ghi tổng số ngày nghỉ hưởng chế độ từ ngày bắt đầu đến ngày kết thúc của mỗi đợt (Tính cả ngày nghỉ tuần, lễ, tết). Tối đa 4 tháng kế từ ngày sinh em bé.

– Chỉ tiêu xác định điều kiện, mức hưởng: Ghi ngày, tháng, năm sinh con và ngày, tháng, năm con chết. Ví dụ: Con sinh ngày 05/11/2018 , chết ngày 15/11/2018 thì ghi: 05/11/2018 -15/11/2018

  • B.III.1/ Trường hợp mẹ chết sau khi sinh

– Chỉ tiêu xác định điều kiện, mức hưởng: Ghi ngày tháng năm sinh của con và ngày tháng năm mẹ chết

– Ghi chú: Mẹ không tham gia bảo hiểm bắt buộc: Ghi mã số BHXH hoặc số thẻ BHYT của mẹ hoặc của con.

  • B.V.1/ Lao động nữ mang thai hộ sinh con

– Chỉ tiêu xác định điều kiện, mức hưởng: Ghi ngày, tháng, năm sinh của con

– Ghi chú: Trường hợp người mẹ mang thai hộ không tham gia BHXH bắt buộc thì ghi mã số BHXH hoặc số thẻ BHYT của người mẹ nhờ mang thai hộ hoặc của con.

  • B. VI.1/ Người mẹ nhờ mang thai hộ chết hoặc gặp rủi ro không còn đủ sức khỏe để chăm sóc con

– Chỉ tiêu xác định điều kiện, mức hưởng: Ghi ngày, tháng, năm sinh của con và ngày, tháng, năm người mẹ nhờ mang thai hộ chết. Hoặc ngày tháng năm sinh của con và ngày tháng năm của người mẹ nhờ mang thai hộ được kết luận không còn đủ sức khỏe chăm con

  • B.VIII.1/ Lao động nam, người chồng của người mẹ nhờ mang thai hộ hưởng trợ cấp một lần khi vợ sinh con, nhận con

– Chỉ tiêu xác định điều kiện, mức hưởng: Ghi ngày, tháng, năm sinh của con

– Ghi chú: Ghi số con được sinh, nhận; nếu vợ sinh, nhận một con thì không phải ghi số con và mặc nhiên được hiểu là vợ sinh, nhận 1 con. Đồng thời ghi mã số BHXH hoặc số thẻ BHYT của người mẹ hoặc của con.

– Chỉ tiêu xác định điều kiện, mức hưởng: Ghi ngày, tháng, năm trở lại làm việc sau ốm đau

– Chỉ tiêu xác định điều kiện, mức hưởng: Ghi ngày, tháng, năm Hội đồng Giám định y khoa kết luận mức suy giảm khả năng lao động do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp .

Đây là những phần mà bạn cần lưu tâm để ý. Còn các phần khác tương tự nhau mà điền nhé! Trong bảng tải về có hướng dẫn chi tiết bạn nhé! Nếu bạn thấy vấn đề này quá phức tạp thì bạn có thể sử dụng dịch vụ kế toán trọn gói của chúng tôi nhé!

Kết luận

Trên đây là những hướng dẫn tải và cách điền mẫu 01B-HSB theo Quyết định 166. Mong rằng nó có ích cho các bạn làm BHXH.

Chúc bạn thành công!

The post Hướng dẫn điền và tải mẫu 01B-HSB theo Quyết định 166 appeared first on Kế Toán MVB | Dịch Vụ kế toán tại Hà Nội | Uy tín - Chất lượng.



source https://ketoanmvb.com/huong-dan-dien-va-tai-mau-01b-hsb-theo-quyet-dinh-166.html